k Text replacement - "}}↵{{Heading" to "|hide title=true }} {{Heading" |
k Text replacement - "|category=" to "|category group=" |
||
| Regel 1: | Regel 1: | ||
{{Concept | {{Concept | ||
|parent=Kennisbank | |parent=Kennisbank | ||
|category=Kenniscentrum Kusttoerisme | |category group=Kenniscentrum Kusttoerisme | ||
|category type=Dossier | |category type=Dossier | ||
|category theme=Aanbod | |category theme=Aanbod | ||
Versie van 9 feb 2026 16:56
Welkom bij onze kennisbank duurzaam werkgeverschap! In deze kennisbank vindt iedereen in de vrijetijdssector informatie, tips en inspiratie voor het aantrekken, behouden en motiveren van nieuw en/of bestaand talent!
In een tijd waarin het aantrekken werknemers soms lastig is worden bedrijven uitgedaagd om zich te onderscheiden op de arbeidsmarkt. In onze kennisbank leert u daarom meer over duurzaam werkgeverschap en hoe u uzelf kunt neerzeten als aantrekkelijke werkgever. Met de informatie in deze kennisbank leert u meer over de principes van duurzaam werkgeverschap, employer branding (het bouwen van een sterk werkgeversmerk) en hoe u dit ontwikkeld binnen uw eigen organisatie.}}Deze kennisbank is onderdeel van het project 'Op weg naar een duurzame arbeidsmarkt in de hospitality sector'. Dit project is mede mogelijk gemaakt door een subsidie van de Provincie Zeeland.